Относительно недавно в жизни наших граждан появилось такое понятие, как корпоративы. Обычно подобные мероприятия делятся на официальную и развлекательную составляющие и отдаленно схожи с проведением торжественных заседаний и концертов после них, проводимых лет эдак сорок назад. Собственно, все возвращается, правда в несколько измененном формате.
Обычно сотрудники небольших компаний и фирм объединяют эти две части в общее застолье, где руководитель выступает с речью, а потом все начинают праздновать. Конечно, и таким образом можно объединить и сплотить сотрудников.
Суть корпоративов как раз и заключается в том, чтобы укрепить коллективный дух команды, дать персоналу возможность отдохнуть, чтобы продуктивность их деятельности повысилась. Ведь отдых с коллегами позволяет наладить более дружественные связи, а руководству укрепить коллектив, и дать понять работникам, что в каждом из них заинтересованы.
Как провести корпоратив правильно
Однако, корпоратив, как и любое мероприятие требует тщательной подготовки, ведь нельзя все свести к занудному докладу шефа и последующему застолью. Всем должно быть интересно и весело так, чтобы не возникло желание уйти после окончания официальной части.
Поэтому проведение корпоративов надобно поручать профессионалам, которые учитывают все тонкости предстоящего мероприятия относительно каждой конкретной компании. Ведь существуют внутренние мероприятия, связанные непосредственно с бизнесом, это открытие новых филиалов, тимбилдинги и семинары с выездом в курортную зону.
А для того, чтобы совместить торжество с рекламной компанией, на мероприятия по случаю важных дат и профессионального праздника приглашаются партнеры, устраиваются промо-акции, фестивали и выставки. И организовать все это надо так, чтобы это событие вспоминали все и гости, и хозяева еще долго после его окончания.
Довериться профессионалам
Агентство «Гефест Event» прекрасно справится с подобным заданием, обеспечив компанию увлекательным действом и создав информационный повод, чтобы мероприятие оказалось на слуху и напомнило лишний раз о виновнике события. Поэтому специалисты агентства обязательно работают в русле пожеланий руководства компании и с учетом ее специфики, а также заинтересованностью сотрудников.
Это не просто вечеринка за счет фирмы, это возможность проявить корпоративную культуру и действительно получить удовольствие от веселого праздника, ведь всем взрослым обязательно хочется стать ребенком и искренне радоваться, и развлекаться.
Просмотров страницы: 431